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Inklusion und Exklusion: Analysen zur Sozialstruktur und sozialen UngleichheitInklusion und Exklusion: Analysen zur Sozialstruktur und sozialen Ungleichheit
Inklusion und Exklusion: Analysen zur Sozialstruktur und sozialen Ungleichheit
Hrsg.: Stichweh, Rudolf / Windolf, Paul

Inklusion und Exklusion: Analysen zur Sozialstruktur und sozialen Ungleichheit

2009. 378 S. mit 9 Abb. u. 23 Tab. Br.
ISBN: 978-3-531-16235-5

Zum Stand der Ungleichheitsdebatte

34,90 €
Lieferbar, versandfertig in 1-2 Werktagen
Das Buch
Inklusion und Exklusion sind elementare Kategorien der Soziologie. Beide Begriffe verweisen auf paradoxe Konsequenzen, die die empirische Forschung inspiriert haben. Inklusion in eine begrenzte Zahl von Subsystemen bedeutet gleichzeitig Exklusion aus allen anderen Subsystemen. Exklusion aus einem Unternehmen (Arbeitslosigkeit) hat gleichzeitig eine Inklusion in andere Formen der Vergesellschaftung zur Folge (sozialstaatliche Fürsorge). In diesem Band werden die Begriffe Inklusion und Exklusion auf zentrale Probleme der Sozialstruktur und der sozialen Ungleichheit angewandt. Ungleiche Chancen im Bildungssystem haben Exklusion und Marginalisierung auf dem Arbeitsmarkt zur Folge. Die Auflösung von Netzwerken hat weitreichende Konsequenzen für die Struktur einer nationalen Ökonomie (Deutschland AG). Am Beispiel der Flüchtlinge aus den deutschen Ostgebieten wird der konfliktreiche Inklusionsprozess einer Migrationsbevölkerung nach dem 2. Weltkrieg nachgezeichnet. Prozesse der räumlichen Inklusion/Exklusion verschärfen die Probleme der Armutsbevölkerung im innerstädtischen Ghetto.
Aus dem Inhalt
Arbeitsmarkt, soziale Ungleichheit und Sozialstruktur - Kollektive Interessenvertretung - Finanzmärkte - Netzwerke - Exklusivität durch positionale Güter - Inklusion und Exklusion durch Bildungsabschlüsse - Exklusion, Inklusion und soziale Marginalisierung
Zielgruppe
- SoziologInnen
- PolitikwissenschaftlerInnen
- politisch Interessierte
Autor | Herausgeber
Dr. Rudolf Stichweh ist Professor für Soziologische Theorie und Allgemeine Soziologie an der Universität Luzern.
Dr. Paul Windolf ist Professor für Soziologie im Fachbereich IV an der Universität Trier mit dem Schwerpunkt Arbeit, Personal, Organisation.
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