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Nachhaltiges Change ManagementNachhaltiges Change Management
Nachhaltiges Change Management
Hrsg.: Keuper, Frank / Groten, Heinz

Nachhaltiges Change Management

Interdisziplinäre Fallbeispiele und Perspektiven

2007. XIV, 497 S. mit 105 Abb. Geb.
ISBN: 978-3-8349-0189-7

Vorausschauende, aktive Strategien und Instrumente für ein nachhaltiges organisatorisches Lernen

64,95 €
Lieferbar, versandfertig in 3 Tagen
Das Buch
„Wo ein Wille ist, ist auch ein Wegelagerer“ (Roland Adams).
Renommierte Wissenschaftler und erfahrene Change-Management-Praktiker diskutieren anhand von Fallbeispielen Konzepte, Instrumente und Ansätze, um die Mauern in den Köpfen einzureißen. Insofern wird das nachhaltige Change Management oszillierend analysiert:
- Monetarisierbarkeit der nichtmonetarisierbaren Wirkungen des Change Management
- Organisationspsychologische Betrachtung des Change Management
- Psychologische Betrachtung des Change Management
- Ethische Betrachtung des Change Management
- Systemtheoretische Betrachtung des Change Management
- Betriebswirtschaftliche Betrachtung des Change Management

Die Autoren stellen hierfür moderne Methoden des Change Management und des Change Consulting vor, analysieren die kulturellen Barrieren in den Köpfen von Führungskräften und geben Einblick in einen effektiven, effizienten und nachhaltigen Change-Management-Prozess.

Prof. Dr. Frank Keuper ist Inhaber des Lehrstuhls für Betriebswirtschaftslehre, insbesondere Konvergenz- und Medienmanagement (Förderer NEMC) sowie Akademischer Leiter und Geschäftsführer des Sales & Service Research Center (Förderer T-Punkt Vertriebsgesellschaft mbH) an der Steinbeis-Hochschule Berlin.
Heinz Groten ist Inhaber der Groten Management Consulting GmbH in Beinwill am See in der Schweiz.
Aus dem Inhalt
Strategisches Denken und Change Management
Systemtheorie und Change Management
Psychologie und Change Management
Betriebswirtschaft und Change Management
Wirtschaftsinformatik und Change Management
Case Studies
Zielgruppe
Dozenten und Studierende der Betriebswirtschaftslehre
Interessierte Führungskräfte und Berater
Autor | Herausgeber
Prof. Dr. Frank Keuper ist Inhaber des Lehrstuhls für Betriebswirtschaftslehre, insbesondere Konvergenz- und Medienmanagement sowie Akademischer Leiter und Geschäftsführer des Sales & Service Research Center an der Steinbeis-Hochschule Berlin.
Dr. Heinz Groten ist Inhaber der Groten Management Consulting, Schweiz.
Rezensionen
"Materialreicher Expertenband von Wissenschaftlern und Praktikern, der viele Facetten des Transformationsmanagements abdeckt." Managementkompass Transformationsmanagement (F.A.Z.-Institut), November 2008
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